2019年，一公司工会在集团工会的正确领导下，围绕公司生产经营中心、开展了独具特色的工作和活动，充分发挥了广大职工的积极性、主动性和创造性，提高了员工队伍素质，为增强企业凝聚力和职工队伍的战斗力发挥了重要作用。

　　充分发挥女工委职能，真情关心关爱女职工。完善了母婴室、搭建了“工作群”，在育儿教育沟通、居家生活妙招分享、日常生活等方面发挥了互助互爱功能；贵绳项目谷超、蒋志莉夫妻二人，在女工委的指导下，一直以来都随项目需要建立项目小家，促进了家庭幸福和睦，助推企业凝心聚力；以宣贯学习《促进工作场所性别平等指导手册》和《女职工权益维护法律知识手册》为契机，为女职工购买书籍，通过座谈交流、观看案例等方式进行普法教育。

　　充分重视女工工作，发挥了女工半边天作用。一公司机关13个管理部门中有6位女部长。公司总经济师黄绘霖一年中至少一半时间出差在外；工程部长王征，是建筑企业中少有的女性工程部负责人，常年奔赴项目一线检查指导；总经理办公室主任郭明、工会办主任高明凤，在疫情防控期间连轴转，采购调配防疫物资数40万元，对将近3000名员工和家属进行疫情防控情况精准排查；分公司还有2位女经理曾艳玲、王慧，她们既要带团队，又要抓管理、搞经营，为分公司的发展倾尽全力。

　　广泛开展文体活动，丰富女职工文化生活。公司女工委围绕集团“倾情礼赞新中国、巾帼奋进新时代”女职工读书活动主题，组织女职工开展读书活动，凝聚巾帼力量，绽放最美自己。坚持在“三八”妇女节、母亲节、六一儿童节等节日开展主题活动，增进感情，提升了员工家庭幸福指数。